Más de 5 años puede durar un demanda laboral: TECA

La presidenta del Tribunal Estatal de Conciliación y Arbitraje (TECA), Rosa de Guadalupe Cervantes Gamboa reconoció que hasta cinco años o más puede durar una demanda laboral, esto por los recursos legales que pueden utilizar las partes involucradas, esto aunado a la gran cantidad de demandas que reciben.​

Dijo que tienen más de 200 asuntos pendientes de generar un laudo y tan sólo seis secretarios proyectistas para todo el estado, siempre se busca seguir un proceso y buscar que las resoluciones sean los más rápidos que se puedan. ​

“Sin que hubiera alguna otra situación de que las mismas partes promuevan amparos o una serie de recuerdos que la ley les permite, podríamos hablar de que los asuntos se llevarán máximo un año y medio, sin embargo,​ como siempre estamos expuesto a que las partes defiendan sus intereses conforme a ellos mejor lo consideren ahí es donde los tramites se nos alargan porque se promueven una serie de incidentes, competencias, amparas, recursos, que van generando ese largo tiempo para resolver”, dijo.

Reiteró que cuando hay voluntad los asuntos se pueden resolver en dos o tres meses, desde la primera audiencia cuando allá un acuerdo o conciliación para terminar con el asunto, pero como son instituciones públicas primero de debe de presupuestar y después hacer un convenio.